Comme à l'accoutumée, la SM GUILGAL a tenu, ce dimanche 9 février 2025, son premier culte d’évaluation du personnel. Cet événement marquant s’est déroulé en visioconférence, permettant ainsi la participation active de tous les employés répartis dans les différentes provinces du pays.
L’événement s’est articulé autour de deux grandes phases. La première, dirigée par le Président du Conseil d’Administration, le Professeur Frédéric KALALA, était consacrée à un culte de supplication. Ce moment de prière et de recueillement visait à implorer la paix et la protection de l’Éternel Dieu des armées sur la République Démocratique du Congo, avec une attention particulière pour les villes de Goma et Bukavu.
La seconde phase était dédiée à l’évaluation du personnel. Plusieurs points essentiels ont été abordés, notamment un bilan des performances de l’année 2024, l’analyse des objectifs assignés au personnel pour le mois de janvier 2025 ainsi que l’évaluation de leur mise en œuvre. L’objectif principal était de tirer les enseignements nécessaires et de poser les bases d’une année encore plus fructueuse.
Un temps fort de cet événement fut la mise à l'honneur des employés qui se sont distingués par leur engagement et leur performance au cours de l’année 2024. Ceux-ci ont été honorés et félicités pour leur travail exemplaire. Des récompenses en espèces leur ont été attribuées en guise d’encouragement. Le meilleur employé de l’année a été doublement honoré, recevant non seulement une prime en espèces, mais également une voiture, symbolisant la reconnaissance de la SM GUILGAL envers son dévouement et son travail acharné.
Cet événement illustre parfaitement l’engagement de la SM GUILGAL en faveur de l’excellence et du bien-être de ses collaborateurs. En valorisant et en motivant ses employés, l’entreprise réaffirme sa volonté de promouvoir un environnement de travail dynamique et performant, où chaque membre du personnel trouve sa place et voit ses efforts justement récompensés.
